МЕНЮ


Фестивали и конкурсы
Семинары
Издания
О МОДНТ
Приглашения
Поздравляем

НАУЧНЫЕ РАБОТЫ


  • Инновационный менеджмент
  • Инвестиции
  • ИГП
  • Земельное право
  • Журналистика
  • Жилищное право
  • Радиоэлектроника
  • Психология
  • Программирование и комп-ры
  • Предпринимательство
  • Право
  • Политология
  • Полиграфия
  • Педагогика
  • Оккультизм и уфология
  • Начертательная геометрия
  • Бухучет управленчучет
  • Биология
  • Бизнес-план
  • Безопасность жизнедеятельности
  • Банковское дело
  • АХД экпред финансы предприятий
  • Аудит
  • Ветеринария
  • Валютные отношения
  • Бухгалтерский учет и аудит
  • Ботаника и сельское хозяйство
  • Биржевое дело
  • Банковское дело
  • Астрономия
  • Архитектура
  • Арбитражный процесс
  • Безопасность жизнедеятельности
  • Административное право
  • Авиация и космонавтика
  • Кулинария
  • Наука и техника
  • Криминология
  • Криминалистика
  • Косметология
  • Коммуникации и связь
  • Кибернетика
  • Исторические личности
  • Информатика
  • Инвестиции
  • по Зоология
  • Журналистика
  • Карта сайта
  • Организация, нормирование и оплата труда в растениеводческой отрасли комплексной бригады агрофирмы &...

    т

    2974,4

    63,9

    155,8

    122,8

    72,5

    57,2

    35,3

    15,3

    541,7


    Протравливание семян подсол-ка

    ПС-10


    31

    40

    435

    т

    2992

    48,1

    155,3

    120,4

    96,5

    74,8

    35,3

    21,7

    766,6


    Приготов травянной муки

    АВМ-0,6

    Влаж-ть 61%

    5

    6

    548

    т

    561

    7,2

    143,3

    119,4

    112,2

    93,5

    35,3

    18,7

    660,1


    Приготов травянной муки

    АВМ-0,6

    Влаж-ть 65%

    4

    5

    582

    т

    495

    6,0

    148,8

    119,1

    123,8

    99

    35,3

    24,8

    873,7


    Итого



     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    45826,89



    Анализ таблицы:

    В хозяйстве было рассмотрено 37 видов работ на стационарные работы. Стационарные работы оцениваются по 7 разряду. Отраслевой коэф. 1,3. Было выявлено , что в хозяйстве норма выработки занижена по сравнению с ТОН нормой  в среднем 10-15%.Поэтому объем работ завышенный и время на работу занижено. Вследствие чего уровень выполнения норм считается заниженный. Также в среднем норма смен выполняется на от 10 до 72 больше , чем ТОН.  Вследствие чего в хозяйстве идет переплата на общую сумму 45829 руб. Этот показатель является самым большим по сравнению с предыдущими работами


    Внедрение проекта по совершенствованию оплаты, нормирования  труда:

    Так как в хозяйстве идет переплата в размере 45829 руб., требуется срочно пересмотреть действующие нормы выработки, провести фотографию рабочего дня, иначе хозяйство может понести убытки. На всеобщем собрании хозяйства вместо действующих по сей день норм, внедряются в хозяйстве техническо-обоснованные нормы. Экономическая эффективность от внедрения ТОН будет выражена в следующем:

    1. Хозяйство получит дополнительную прибыль в размере 45829 руб.

    2. Повысится производительность труда в хозяйстве.

    3. Отрасль растениеводства станет более рентабельной.








    2.5  Анализ нормирование труда в животноводстве.


    В животноводстве, как правило, устанавливаются нормы обслуживания и нормы численности

    Норма обслуживания – кол-во единиц производственных объектов, закрепляемых за одним работником или группой, которые должны обслуживаться в течении рабочей смены или рабочего дня.

    Норма численности – среднегодовое кол-во работников, необходимое для производства единицы продукции или обслуживания определенного производственного объекта.

    При разработке норм труда учитывают нормообразующие факторы, существенно влияющие на производительность труда исполнителей. В животноводстве к ним относится:

    -         вид, пол, возраст и производственное назначение животных;

    -         продуктивность скота;

    -         система содержание животных;

    -         условия пастьбы животных;

    -         технология работ на ферме;

    -         уровень и средства механизации работ;

    -         специализация и концентрация производства

    -         условия труда.

    Изучение и систематизация нормообразующих факторов производится на основе паспортизации животноводческих ферм. По материалам паспортизации с использованием сборников типовых норм определяют нормы обслуживания скота и птицы для конкретных условий труда.

    Нормы труда для работников животноводства можно установить по данным фотохронометражных наблюдений.

    По данным агрофирмы «Мир» был произведен анализ нормирование труда в животноводстве, представленный в таблице 2.5

     

    Таблица 2.5    Анализ применения и выполнения ТОН в животноводстве.

    Вид животных и половозрастная группа

    Метод содержания животных

    Продуктивность

    Способ выполнение работ и марка машин

    Профессия работника

    Норма обслуживания

    Поголовье скота, гол.

    Численность обслуж персонала, чел.

    Тарифный годовой фонд оплаты 1 работника, руб

    Разница

    Переплата

    Недоплата

    доение

    раздача кормов

    поение

    удаление навоза

    действ.

    ТОН

    действ.

    ТОН

    Коровы

    привязный

    3800

    машинное 2 2-х тактным аппаратом

    механизированное ПА-1

    автопоение

    ТСН-3

    доярка

    27

    30

    750

    28

    25

    13906

    3

    41718


    Коровы

    привязный

    3800

    машинное 2 2-х тактным аппаратом

    механизированное ПА-2

    автопоение

    ТСН-4

    скотник

    60

    65

    750

    13

    12

    13906

    1

    13906


    Телята 4-6 мес.

    мелко-групповой

     

     

    вручную

    вручную

    вручную

    телятница

    30

    35

    120

    4

    3

    11476

    1

    6557,8


    Телята 6-12 мес.

    мелко-групповой

    500

     

    вручную

    автопоение

    вручную

    скотник

    40

    45

    150

    4

    3

    11476

    1

    11476


    КРС ст. 1 года

    привязный

    600

     

    вручную

    с помощью шланга

    вручную

    скотник

    30

    35

    300

    10

    9

    11476

    1

    16394


    Откорм КРС ст. 1 года

    привязный

    900

     

    механизированное ТК-80

    автопоение

    гидросмыв

    скотник

    70

    80

    1500

    21

    19

    11476

    3

    30740


    ИТОГО















    120792







    Анализ таблицы:


    В хозяйстве было рассмотрено 6 групп животных .

    Работа животноводов оцениваем по 7 разряду, т.к. продуктивность коров около 4000 кг. Тарифный годовой  рассчитывается как для доярок и скотников обслуживающих коров =(231*1,5*2,76*12)+((27*0,9)*100). Для остальных скотников ГТФ= (231*1,5*2,76*12)

    Отраслевой коэф. 1,5. Было выявлено , что в хозяйстве норма обслуживания  занижена по сравнению с ТОН нормой  в среднем еа 3-5 голов. Вследствие чего численность обслуживающего персонала на 1-3 человека больше чем ТОН.  Вследствие чего в хозяйстве идет переплата на общую сумму 120792 руб. Этот показатель является самым большим по сравнению с предыдущими работами.


    Внедрение проекта по совершенствованию оплаты, нормирования  труда:

    Так как в хозяйстве идет переплата в размере 120792 руб., требуется срочно пересмотреть действующие нормы выработки, провести фотографию рабочего дня, иначе хозяйство может понести убытки. На всеобщем собрании хозяйства вместо действующих по сей день норм, внедряются в хозяйстве техническо-обоснованные нормы. Экономическая эффективность от внедрения ТОН будет выражена в следующем:

    1. Хозяйство получит дополнительную прибыль в размере 120792 руб.

    2. Повысится производительность труда в хозяйстве.

    3. Отрасль растениеводства станет более рентабельной.







    3. Разработка проекта совершенствования организации,

    нормирования, оплаты труда в подразделении, внедрение

    в производство и его экономическая эффективность.


    Существует служба организации труда. В совет НОТ хозяйства обычно входят 10-15 человек: руководитель предприятия, специалисты, передовые рабочие. Они работают по плану, утвержденному администрацией или правлением колхоза.

    Служба НОТ хозяйства разрабатывает планы научной организации труда на рабочих местах, по бригадам, отделениям, фермам и др. подразделениям и сводные по предприятию в целом.

    Проектирование и внедрение НОТ в хозяйстве предполагает проведение подготовительной работы, анализ существующего уровня организации труда, составление планов НОТ и их внедрение.

    Чтобы установить объект для внедрения НОТ, проводят предварительный анализ производительности, себестоимости продукции, условий труда и т.д. после выбора объектов творческие группы составляют план работы, конкретизируют методику изучения организации и условий труда. В  плане также намечают трудовые процессы и рабочие места.

    В планах НОТ разрабатываются рациональные методы и приемы труда, намечается возможность исключения ненужных перемещений в процессе труда, более рационального использования рабочего времени.

    В планах НОТ уточняют размер, состав специализацию производственных подразделений – звеньев, отрядов, графики их работы.

    План НОТ подразделений систематизируют и служат основой  для составления сводного плана НОТ по хозяйству в целом.

    В ходе проведенного анализа применения и выполнения ТОН в агрофирме «МИР», то здесь ТОН очень занижены, входе этого идет переплата.

    Результаты ТОН представлены в таблице 3.1


    Таблица 3.1 Результаты изменения ТОН по видам работ.

    Наименование работ

    Изменение ТОН в сторону

    завышения

    занижения

    Кол-во норм, вып. до 85%

    Общ. сумма переплат, руб.

    Кол-во норм, вып. св 115%

    Общ. сумма переплат, руб.

    1

    2

    3

    4

    5

    Мехинизированные

    Тракторно-трансп.

    Стационарные

    Ручные

    Животноводство



    4

    14

    26

    10

    6

    2515

    2897

    45826

    1176

    120792


    ИТОГО



    60

    173210

    Из этой таблице видим, что все ТОН занижены и требуют пересмотрения норм. Общая сумма переплат составляет 173210 руб.

    Так как в хозяйстве идет переплата в размере 173210 руб., требуется срочно пересмотреть действующие нормы выработки, провести фотографию рабочего дня, иначе хозяйство может понести убытки. На всеобщем собрании хозяйства вместо действующих по сей день норм, внедряются в хозяйстве техническо-обоснованные нормы. Экономическая эффективность от внедрения ТОН будет выражена в следующем:

    1. Хозяйство получит дополнительную прибыль в размере 173210 руб.

    2. Повысится производительность труда в хозяйстве.

    3. Отрасли животноводства и  растениеводства станут более рентабельными.

    В результате заниженных норм предприятие переплачивает работникам за выполненную работу 173210 руб. В связи с этим при переходе предприятия на технические обоснованные нормы, предприятие получит дополнительную прибыль в размере 173210 руб. 





    Выводы и предложения.


    Внедрение научно-обоснованных норм труда способствует рациональному использованию МТП, правильному комплектованию агрегатов, исполнения передовых приемов и способов выполнения с/х работ. Сокращению трудовых и материальных затрат на единицу работы и продукции. Следовательно оно является важной мобилизующей и организующей силой, нацеливает тружеников с/х хозяйства на повышение производительности труда, эффективности общественного производства.

    Без научно-обоснованных норм нельзя обойтись при составлении годового производственно финансового плана хозяйства. Важно знать плановые и фактические затраты труда и материально – денежные расходы на единицу продукции по основным элементам себестоимости.

    В результате проведенного анализа на различных видах работ: механизированные, тракторно-транспортные, стационарные, ручные и в животноводстве, было выявлено, что действующие в агрофирме «Мир» нормы выработки занижены. В результате заниженных норм предприятие переплачивает работникам за выполненную работу 173210 руб. В связи с этим при переходе предприятия на технические обоснованные нормы, предприятие получит дополнительную прибыль в размере 173210 руб. 

    Для введения новых норм, необходимо создать совет НОТ. В этот совет обычно входят 10-15 человек: руководитель предприятия, специалисты, передовые рабочие.

    Лишь внедряя все технические нововведения, а также следуя технически обоснованным нормам предприятие в современных условиях сможет выдержать реальную обстановку сложившуюся в стране, при которой в нынешнее время терпят крах многие сельскохозяйственные предприятия. И не смотря на то, что сельскохозяйственные предприятие являются не столь прибыльными как другие виды деятельности, но являются самыми необходимыми для населения – ведь  никто не сможет прожить без пищи и дня.




    Библиография


    1. М.Н. Громов «Научная организация, нормирование и оплата труда на с/х предприятиях»

    2. Ю.Н. Шумаков «Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях»

    3. А.Д. Зайкин, К.С. Ремизов «Экономико-правовое регулирование труда и заработной платы»

    4. А.И. Здоровцев, «Научная организация и нормирование труда на с/х предприятиях»

    5. Лекции В.В. Логинова


    Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11


    Приглашения

    09.12.2013 - 16.12.2013

    Международный конкурс хореографического искусства в рамках Международного фестиваля искусств «РОЖДЕСТВЕНСКАЯ АНДОРРА»

    09.12.2013 - 16.12.2013

    Международный конкурс хорового искусства в АНДОРРЕ «РОЖДЕСТВЕНСКАЯ АНДОРРА»




    Copyright © 2012 г.
    При использовании материалов - ссылка на сайт обязательна.